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Do you want to be part of a market leading international consulting company? Are you looking to develop your technical actuarial skills and are you looking for a career growth? Do you want to be part of a diverse team where everyone is heard, respected, and valued? Look no further…WTW is the place for you!
The Role
As an Actuarial Specialist on the Retirement team, you will apply your technical analytical skills in the areas of retirement plan valuations, design, compliance, and risk and financial management for all types of retirement plans including defined benefit, defined contribution and retiree medical. You will participate on teams that help organizations of varying sizes align their retirement programs to their company objectives.
In this role at WTW you will:
• Work closely with Fund valuators with regards to the actuarial valuations of pension, provident, and benefit funds. Although these are expected to be largely Defined Contribution in nature, there would also be exposure to Defined Benefit type valuations
• Analyze valuations of client company liabilities (such as benefit obligations and post-retirement medical aid) in terms of relevant accounting standards, legislation and/or guidance notes
• Prepare and check monthly or quarterly investment reports, unitization, and appropriate return calculations
• Play a suitable role in providing benefit consulting services which may include familiarity with current and proposed future legislation, adhoc projects and analyses of results, management of various fund tasks, secretarial functions, and ensuring the appropriate completion of client specific reporting
• Act as a liaison with clients and service providers
• Assist the staff where required, both in terms of more senior staff requiring support and junior staff requiring assistance or guidance
• Perform any other actuarial related tasks or calculations including but not limited to risk rebrokes, member calculations, projections, pension increases, and distributions
Qualifications – External
The Requirements
• Bachelor’s degree with actuarial or any other financial/ mathematical specialization
• Ideally 5+ years of relevant pensions related experience, although strong candidates with less experience may be considered
• Good progress with actuarial exams (candidates who have not written or stopped with their actuarial exams would also be considered if relevant experience is demonstrated)
• Strong oral and written communication skills in English
• Ability to communicate effectively with colleagues at all levels
• Ability to respond to all communications effectively and in a timely manner
• Ability to work both independently or as part of a team in a fast-paced environment
• Ability to manage several different projects concurrently and deliver on all of them
• Advanced experience with the MS Office Suite, specifically Excel, Word and Outlook (Access would be an advantage)
• Conscientious and detail focused
All candidates who have the necessary qualifications/experience and meet our requirements may apply. WTW fully supports the employment equity objectives of the Financial Sector Code and preference may be given to candidates from certain designated groups.
Tout curriculum vitae ou profil de candidat non sollicité soumis via notre site web ou receptionné sur les adresses emails électroniques des employés de Willis Towers Watson est considéré comme la propriété de Willis Towers Watson et n’est pas soumis au paiement de frais d’agence.
Pour être une agence / un cabinet de recrutement autorisé par Willis Towers Watson, cette agence / ce cabinet doit avoir un accord écrit formel existant signé par un recruteur autorisé de Willis Towers Watson et être dans une relation de travail active avec l’organisation.
Les CV doivent être soumis conformément à notre processus de présentation de candidats, ce qui inclut le fait d’être activement engagé dans la recherche en question. De même, pour nos agences de recrutement/firmes de recherche autorisées, si le processus de présentation de candidats n’est pas respecté, aucun frais d’agence ne sera payé par Willis Towers Watson.
Willis Towers Watson est un employeur promouvant l’égalité des chances. Si vous souhaitez que vos coordonnées soient sauvegardées en vue d’un examen ultérieur, veuillez envoyer un courriel à : Agency.inquiries@willistowerswatson.com.
Nos collaborateurs sont présents dans plus de 140 pays : de Mumbai à Londres, en passant par Manille et New York, du Moyen-Orient à l’Amérique latine. Cette dimension internationale que nous retrouvons dans la plupart de nos projets est une source d’opportunités de collaboration et de croissance incroyables. Parcourez la carte ci-dessous pour voir jusqu’où une carrière chez Willis Towers Watson pourrait vous mener.
Chez Willis Towers Watson, nous croyons en l’égalité des chances et nous nous engageons à développer des talents diversifiés et à créer un environnement de travail inclusif où chacun est respecté, valorisé et apprécié à sa juste valeur. Nous ne tolérons aucune forme de discrimination contraire à la loi et nous ne cautionnons aucune action ou initiative qui puisse porter atteinte aux droits de la personne.
