Nous n’attendons pas de vous une parfaite maîtrise de tous les aspects de notre entreprise. Mais, sachez que les candidats qui réussissent le mieux leurs entretiens ont généralement une bonne connaissance de nos activités. Si vous voulez en apprendre davantage sur nous, commencez par LinkedIn et Glassdoor. Vous pouvez également consulter les autres réseaux sociaux où nous sommes présents, comme Facebook, Twitter et Instagram. Vous trouverez toujours les dernières actualités de Willis Towers Watson sur notre page médias. Sinon, pourquoi ne pas taper notre nom dans Google et parcourir les résultats ?

En posant des questions éclairées sur notre entreprise et sur nos offres d’emplois, vous montrez que vous prenez votre candidature chez nous au sérieux. Par exemple, vous pourriez vouloir en savoir plus sur le poste lui-même, ainsi que sur la fonction que joue ce poste au sein de l’entreprise. N’hésitez pas à noter vos questions et à les apporter avec vous en guise d’aide-mémoire.

Avant l’entretien, réfléchissez à votre expérience, à vos compétences et à vos centres d’intérêt. Préparez-vous à expliquer en quoi ces éléments font de vous le candidat idéal pour le poste. Plus vous pourrez donner des exemples spécifiques, mieux ce sera. Voici le type de questions que nous aimons poser :

• Que savez-vous de Willis Towers Watson ?
• Parmi toutes vos réalisations, laquelle vous rend le/la plus fier(e) ?
• Pourquoi voulez-vous travailler chez nous ?
• À quel aspect de votre carrière accordez-vous le plus d’importance ?
• Qu’est-ce qui vous motive ?
• Pourquoi pensez-vous correspondre aux besoins du poste ? De quelles compétences uniques pourriez-vous faire bénéficier l’entreprise dans le cadre de l’exercice de vos fonctions ?

Préparez tous les documents nécessaires. Imprimez un nouvel exemplaire de votre CV et votre liste de questions, et n’oubliez pas de les emporter avec vous.

Choisissez une tenue appropriée. Un costume / tailleur ou une tenue de travail classique conviendront tout à fait. Mais sachez que chez Willis Towers Watson, nous nous habillons en fonction des activités de la journée. Vous pouvez donc vous attendre à croiser de nombreux collègues en tenue professionnelle décontractée.

Arrivez à l’heure. Planifiez à l’avance votre trajet pour vous rendre sur le lieu de l’entretien. Partez plus tôt que nécessaire. Vous devez arriver au bureau au moins 10 minutes à l’avance afin d’avoir le temps de passer par la sécurité ou de prévoir tout autre imprévu qui pourrait vous retarder.

Soyez vous-même. Même s’il est important de se conduire avec professionnalisme, n’hésitez surtout pas à mettre votre personnalité en avant.

Pensez à votre langage corporel. En entretien, ce que vous ne dites pas est souvent aussi important que votre discours. Comprendre les effets de votre expression corporelle et savoir en user à votre avantage – en souriant, en regardant dans les yeux et en adoptant une bonne posture – vous aideront à exceller en entretien.

Restez maître de vous-même. Il est normal de se sentir nerveux en entretien. Il n’y a aucun mal à faire des courtes pauses avant de répondre aux questions posées. Ceci vous permettra de vous recentrer, de bien réfléchir à votre réponse. Vous pouvez également demander des précisions, au besoin.

Faites connaissance avec les autres. Si l’on vous fait visiter les bureaux ou si vous avez l’occasion de discuter avec ceux qui pourraient être vos futurs collègues, souvenez-vous que leurs commentaires à votre égard pourraient peser dans la balance. Ne dites rien ou ne faites rien à cette occasion qui pourrait paraître inapproprié lors d’un entretien formel.

N’oubliez pas de dire merci. Adressez une petite note ou un bref email de remerciement à chaque personne qui a pris le temps de s’entretenir avec vous. Les recruteurs y verront une preuve de votre souci du détail et de votre intérêt pour le poste.