Description

El Rol

Planificar los proyectos que se manejan dentro de la Oficina de proyectos para cumplir con los objetivos en términos de resultados, tiempo y gestión de la calidad del proyecto.
Hacer seguimiento de los cambios en el alcance del trabajo, avances y estados de los proyectos que se le asignen para velar por el cumplimiento del cronograma. Reportar a la Gerencia de Proyectos los resultados de los proyectos asignados.
Promover el cumplimiento al modelo de gobierno establecido para el área de proyecto.
Implementar metodologías de gestión de procesos, herramientas y procedimientos que apoyen los programas de transformación de la compañía.
Gestionar la demanda, recursos y garantizar que el presupuesto de los proyectos e iniciativas a nivel local y regional (fábrica de IT) se cumpla.
Organizar y ejecutar el evento de planeación estratégica involucrando a los líderes de las áreas. Definir la metodología de las sesiones por desarrollar durante la planeación estratégica del segundo semestre del año.

Qualifications

Los Requerimientos

Profesional en Ingeniería, Administración, Diseño Industrial o carreras afines.
Sistemas: Microsoft Office y otro tipo de sistemas.
Servicio al Cliente.
Análisis.
Manejo de Excel avanzado.
Liderazgo
Comunicación asertiva
Modelado de procesos
Control de presupuesto
Reportes gerenciales
Estrategia de negocios
Mínimo 3 años de experiencia en gestión de proyectos.
Nivel de inglés intermedio.

Igualdad de oportunidades en el empleo

Contacts non sollicités

Tous les CV/profils de candidats non sollicités transmis via notre site web ou aux comptes e-mail personnels des employés de Willis Towers Watson sont considérés comme la propriété de Willis Towers Watson et ne sont pas soumis au paiement de frais d’agence. Afin d’agir en qualité d’agence/de cabinet de recrutement autorisé pour le compte de Willis Towers Watson, une telle agence doit disposer d’un contrat formel écrit, en vigueur et signé par un recruteur autorisé de Willis Towers Watson, et entretenir une relation de travail active avec l’entreprise. Les CV doivent être transmis conformément à notre processus de soumission des candidatures, lequel implique une participation active à la recherche en question. De même, pour nos agences/cabinets de recrutement autorisés, si le processus de soumission des candidatures n’est pas respecté, Willis Towers Watson ne versera pas de frais d’agence. Willis Towers Watson est un employeur qui défend l’égalité d’accès à l’emploi. Si vous souhaitez que nous conservions vos coordonnées pour une utilisation ultérieure, veuillez envoyer un e-mail à l’adresse Agency.inquiries@willistowerswatson.com .

Nos bureaux

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