Research Assistant (Intern)
Montevideo, Montevideo Department, Uruguay
Research Assistant (Intern)
- 202507305
- Montevideo, Montevideo Department, Uruguay
Description
At WTW, we provide data-driven, insight-led solutions in the areas of people, risk and capital that make your organization more resilient, motivate your workforce, and maximize performance.
The Business
Our Research and Innovation Center (RIC) is an internal research unit whose mission is to help develop the firm’s capabilities to serve clients with leading-edge thinking, data and knowledge resources. RIC serves as a center of excellence for developing research papers, synthesizing technical developments and managing and implementing new data resources and tools.
The Role
As a Research Assistant within RIC, you will collaborate actively on different research and consulting projects. Main activities include:
- Data collection for the development of new or existing databases, analysis and reporting.
- Addressing information requests from consultants as part of one of RIC’s internal service lines.
- Assisting research associates in their ongoing R&D projects.
We are offering 6 month paid internships starting in February 2026. The role demands a part-time dedication (30 hours a week plus lunchtime).
Qualifications
The Requirements
- Currently studying towards a bachelor degree in Economics, Data Science, Statistics or similar.
- Advanced knowledge in Microsoft Office tools.
- Fluent in English, both written and spoken (will be tested).
- Keen eye for detail and commitment to excellence.
- Excellent data manipulation skills.
Equal Opportunity Employer
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Contacts non sollicités
Tous les CV/profils de candidats non sollicités transmis via notre site web ou aux comptes e-mail personnels des employés de Willis Towers Watson sont considérés comme la propriété de Willis Towers Watson et ne sont pas soumis au paiement de frais d’agence. Afin d’agir en qualité d’agence/de cabinet de recrutement autorisé pour le compte de Willis Towers Watson, une telle agence doit disposer d’un contrat formel écrit, en vigueur et signé par un recruteur autorisé de Willis Towers Watson, et entretenir une relation de travail active avec l’entreprise. Les CV doivent être transmis conformément à notre processus de soumission des candidatures, lequel implique une participation active à la recherche en question. De même, pour nos agences/cabinets de recrutement autorisés, si le processus de soumission des candidatures n’est pas respecté, Willis Towers Watson ne versera pas de frais d’agence. Willis Towers Watson est un employeur qui défend l’égalité d’accès à l’emploi. Si vous souhaitez que nous conservions vos coordonnées pour une utilisation ultérieure, veuillez envoyer un e-mail à l’adresse Agency.inquiries@willistowerswatson.com .
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