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    Chargé de comptes Coordination Internationale - CDI H/F

    Lille, Hauts-de-France, France

    Chargé de comptes Coordination Internationale - CDI H/F

    • 202407106
    • Lille, Hauts-de-France, France
    • Closing on: Feb 28 2025

    Description

    Le rôle : 

    En tant que Chargé de Comptes H/F, vous êtes responsable d'un ou plusieurs contrats pour un ou plusieurs clients au sein du pôle international de la région Ile de France Nord Normandie. 

    Vous négociez avec les assureurs et défendez les intérêts de vos clients

    A ce titre vos missions sont les suivantes :

    Suivi du portefeuille clients :

    • Gestion des programmes d'assurance à l’import: 

    Emission et vérification des contrats, calcul des primes, opérations de renouvellement, facturation etc

    Collaboration avec le réseau apporteur dans le suivi des affaires (transmission de reportings et d’information selon l’agenda prévu)

    Recherche et négociation des placements auprès des assureurs pour les polices locales

    Traitement des demandes des clients et participation aux rendez-vous.

    Recherche d’opportunités pour augmenter la rentabilité des affaires en portefeuille en transversalité avec les départements techniques

    • Gestion des programmes d'assurance à l’export: 

    Déploiement et suivi des programmes internationaux pour les clients Middle Market en collaboration avec les équipes techniques

    Transmission des instructions et pilotage du réseau international

    Collecte d’informations locales et consolidation des données sur les placements

    Administration de notre outil de gestion des programmes

    Qualifications

    Les exigences

    • Issu(e) d’une formation Master 2 en Assurance, vous justifiez d’une première expérience en assurance en souscription ou en gestion de contrats internationaux (import, export, coordination internationale)
    • Vous possédez de bonnes compétences techniques en assurance IARD
    • Vous êtes à l’aise dans le contact avec les clients
    • Vous êtes doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse
    • Vous avez le sens du travail en équipe
    • Votre anglais est impérativement courant, idéalement vous parlez également une seconde langue étrangère

    Qui sommes-nous ?

    Depuis plus de 100 ans, WTW en France est le partenaire de ses clients PME, ETI ou grandes entreprises privées et publiques. 

    Acteur majeur du courtage, WTW est une société internationale de conseil et de courtage qui conçoit et propose des solutions dans les domaines des ressources humaines, des risques d’entreprise et de la gestion du capital afin d’aider ses clients, PME, ETI et grandes entreprises privées et publiques à mieux identifier, connaître, quantifier et gérer leurs risques de toutes natures. 

    Le groupe WTW emploie 45 000 collaborateurs et est présent dans plus de 140 pays.

     

    Pourquoi nous rejoindre ? 

    En nous rejoignant, vous allez bénéficier : 

    • D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, une rémunération variable, des primes et d'autres dispositifs d'épargne salariale.
    • D’un rythme de télétravail flexible : jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine. N'hésitez pas à en discuter avec votre recruteur.
    • D’un pack de jours de congés : 30 jours de congés payés, auxquels s'ajoutent des RTT et d'autres avantages visant à garantir un équilibre optimal entre votre vie professionnelle et personnelle.
    • D’une riche politique de mobilité interne au sein du groupe : WTW offre de nombreuses opportunités d'évolution, de mobilité nationale et internationale, ainsi que de développement des compétences tout au long de votre carrière.
    • D’un vaste catalogue de formation : Proposant des formations en présentiel ainsi que sur des plateformes dédiées, nous offrons une variété de programmes tels que des formations en assurance, des formations commerciales, des sessions sur la prise de parole en public, l’efficacité professionnelle, les outils bureautiques et informatiques, et bien plus encore.
    • D’un environnement de travail moderne et d’une possibilité de s’engager auprès de nos différentes associations comme « GEN – Gender Equity Network », « Mission Handicap », « Réseau LGBT » ou « YPN - Young Professional Network ». 
    • Des avantages sociaux attractifs : des chèques vacances, des tarifs préférentiels pour diverses activités et plus encore. 

    Pour plus d’informations, suivez-nous sur LinkedIn : 

    https://www.linkedin.com/company/wtwcorporate/mycompany/ 

     

    WTW, employeur garantissant l’égalité des chances

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    Tous les profils de candidats / candidatures non sollicités soumis via notre site Web ou des comptes de messagerie personnels d’employés de Willis Towers Watson sont considérés comme la propriété de Willis Towers Watson et ne sont pas soumis au paiement de frais d’agence. Afin de devenir une agence de recrutement / un cabinet de recherche autorisé pour Willis Towers Watson, toute agence de ce type doit disposer d’un contrat écrit en bonne et due forme, signé par un recruteur autorisé Willis Towers Watson et entretenir une relation de travail active avec l’organisation. Les curriculum vitae doivent être soumis conformément à notre processus de candidature, qui implique de participer activement à la recherche. De même, pour nos agences de recrutement / cabinets de recrutement autorisés, si le processus de candidature n’est pas suivi, aucun frais d’agence ne sera payé par Willis Towers Watson. Si vous souhaitez que vos coordonnées soient sauvegardées en vue d’un examen ultérieur, veuillez nous envoyer un courriel à l’adresse Agency.inquiries@willistowerswatson.com .

    Nos bureaux

    Nos collègues sont présents dans plus de 140 pays : de Mumbai à Londres, en passant par Manille et New York, du Moyen-Orient à l’Amérique latine. Grâce à notre présence internationale, tout ce que nous accomplissons prend une dimension mondiale et crée des occasions de collaboration et de croissance pour vous. Parcourez la carte ci-dessous pour voir jusqu’où votre carrière pourrait vous mener.

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