Business Analyst - French Speaker

Lisbon, Portugal

Business Analyst - French Speaker

  • 202506883
  • Lisbon, Portugal
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Description

WTW is a leading advisory, broking, and solutions company with a storied history dating back to 1828. From the Titanic in 1912 to supporting the Moon Buggy in 1971, we have a legacy of turning risk into growth opportunities. 

Our Lisbon Regional Delivery Hub is at the heart of this innovation, with a vibrant team of over 300 professionals dedicated to excellence every day.

The Business Analyst will support the Automation team by identifying and documenting business processes within the H&B line of business that are suitable for automation. This role bridges the gap between business needs and technical implementation, ensuring that automation solutions are aligned with strategic goals and deliver measurable value.

 

The Role 

  • Analyse and document H&B business processes to identify automation opportunities.
  • Collaborate with stakeholders to gather requirements and validate automation feasibility.
  • Translate business needs into clear functional and non-functional specifications.
  • Support developers during implementation and testing phases.
  • Maintain documentation including process maps, design documents, and user guides.
  • Participate in Agile ceremonies such as sprint reviews and daily stand-ups.
  • Ensure alignment with Automation Centre of Excellence governance and standards.

 

Qualifications

The Requirements

  • Experience in business analysis, preferably in automation or digital transformation.
  • Ability to work with cross-functional teams and manage stakeholder expectations.
  • Strong analytical and communication skills.
  • Fluent written and verbal communication skills in English and French. 
  • Familiarity with RPA/DPA tools (e.g., Power Platform, UiPath, Blue Prism), experience in Agile environments and tools like Azure DevOps, are a plus.

 

Contacts non sollicités

Tous les CV/profils de candidats non sollicités transmis via notre site web ou aux comptes e-mail personnels des employés de Willis Towers Watson sont considérés comme la propriété de Willis Towers Watson et ne sont pas soumis au paiement de frais d’agence. Afin d’agir en qualité d’agence/de cabinet de recrutement autorisé pour le compte de Willis Towers Watson, une telle agence doit disposer d’un contrat formel écrit, en vigueur et signé par un recruteur autorisé de Willis Towers Watson, et entretenir une relation de travail active avec l’entreprise. Les CV doivent être transmis conformément à notre processus de soumission des candidatures, lequel implique une participation active à la recherche en question. De même, pour nos agences/cabinets de recrutement autorisés, si le processus de soumission des candidatures n’est pas respecté, Willis Towers Watson ne versera pas de frais d’agence. Willis Towers Watson est un employeur qui défend l’égalité d’accès à l’emploi. Si vous souhaitez que nous conservions vos coordonnées pour une utilisation ultérieure, veuillez envoyer un e-mail à l’adresse Agency.inquiries@willistowerswatson.com .

Nos bureaux

Nos collaborateurs répondent aux besoins de clients répartis dans plus de 140 pays et marchés à travers le monde. Cela confère une dimension mondiale à tout ce que nous accomplissons, et vous permet de bénéficier de nombreuses opportunités palpitantes de collaboration et de développement professionnel. Explorez la carte ci-dessous pour découvrir où votre carrière pourrait vous mener.