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Junior Administrative Assistant Fleet
Junior Administrative Assistant Fleet
KURZBESCHREIBUNG STELLE
Salt Lake City, US
Reporting to the Marketing Operations Leader, we are seeking a marketing specialist to join our member marketing and communications teams. In this role, you will primarily execute email marketing campaigns to promote products/services and drive customer engagement and action. In addition, you will assist the marketing operations leader in executing multichannel client communications. This position is remote, with the potential to work in our Salt Lake City, UT office in the future.
Note: Employment-based non-immigrant visa sponsorship and/or assistance is not offered for this specific job opportunity.
The Role
- Execute/fulfill client communications with a heavy emphasis on email initiatives.
- Collaborate with the marketing and communications team to develop email marketing strategies that align with business goals and objectives.
- Monitor and analyze campaign performance metrics, including open rates, click-through rates, and conversion rates to identify opportunities for optimization and improvement.
- Conduct A/B testing to optimize subject lines, copy, design elements, and calls to action.
- Ensure compliance with relevant regulations, including CAN-SPAM.
- Coordinate with internal stakeholders to obtain necessary approvals and ensure timely delivery of campaigns.
- Use SQL, flat file structure, and formatting to personalize communications.
- Optimize and own the email q/a and governance process.
The Requirements
- Bachelor’s degree in marketing, communications, or related field.
- Proven experience in email marketing, preferably in the B2B or B2C environment.
- Strong understanding of email marketing best practices, including segmentation, personalization, and deliverability.
- Proficiency in email marketing platforms (e.g., Mailchimp, SendGrid, Hubspot) and marketing automation tools.
- Attention to detail with emphasis on quality and accuracy.
- Excellent proofreading skills.
- Ability to prioritize work to balance multiple projects and deadlines with minimal supervision.
- Familiarity with analytical and database tools.
- Strong project management skills.
- Ability to work within tight deadlines.
- Ability to work across the organization and unite teams to support a common objective.
- Strong interpersonal skills and the ability to collaborate effectively with cross-functional teams.
- Experience driving projects from start to finish, even when faced with deep complexity and ambiguity.
- Can articulate the principles of data for variable printing output to delivery channel.
- Understanding of direct mail and print production and fulfillment processes a big plus.
- HTML Knowledge
- SQL Experience
- Proficient In MS Excel
Company Benefits
WTW provides a competitive benefit package which includes the following (eligibility requirements apply):
- Health and Welfare Benefits: Medical (including prescription coverage), Dental, Vision, Health Savings Account, Commuter Account, Health Care and Dependent Care Flexible Spending Accounts, Group Accident, Group Critical Illness, Life Insurance, AD&D, Group Legal, Identify Theft Protection, Wellbeing Program and Work/Life Resources (including Employee Assistance Program)
- Leave Benefits: Paid Holidays, Annual Paid Time Off (includes paid state/local paid leave where required), Short-Term Disability, Long-Term Disability, Other Leaves (e.g., Bereavement, FMLA, ADA, Jury Duty, Military Leave, and Parental and Adoption Leave), Paid Time Off (Washington State only)
- Retirement Benefits: Contributory Pension Plan and Savings Plan (401k). All Level 38 and more senior roles may also be eligible for non-qualified Deferred Compensation and Deferred Savings Plans. If Level 38 or more senior role is in Washington State, you must add the retirement benefits paragraph to the job description. Please note: Producer Sales roles are not currently eligible for the WTW Pension Plan.
EOE, including disability/vets
INITIATIVBEWERBUNGEN
Jegliche Initiativbewerbungen/Kandidatenprofile, die über unsere Website oder persönliche E-Mail-Konten von Mitarbeitern bei Willis Towers Watson eingehen, werden als Eigentum von Willis Towers Watson betrachtet und sind von der Zahlung von Vermittlungsgebühren ausgenommen. Eine Agentur, die für Willis Towers Watson als autorisierter Personalvermittler/Headhunter tätig werden möchte, muss eine offizielle schriftliche, durch einen Personalreferenten von Willis Towers Watson unterschriebene Vereinbarung und eine aktive Arbeitsbeziehung mit dem Unternehmen haben. Bewerbungen müssen gemäß unserem Bewerbungsverfahren für Kandidaten eingereicht werden und setzt eine aktive Beteiligung an der jeweiligen Personalsuche voraus. Ebenso gilt für unsere autorisierten Personalvermittler/Headhunter, dass bei Nichtbefolgen des Bewerbungsverfahren für Kandidaten keine Vermittlungsgebühren von Willis Towers Watson entrichtet werden. Willis Towers Watson ist ein Arbeitgeber, der sich für die Chancengleichheit engagiert. Wenn wir Ihre Kontaktdaten für zukünftige Zwecke speichern sollen, senden Sie bitte eine E-Mail an: Agency.inquiries@willistowerswatson.com.
UNSERE Standorte
Unsere Kollegen betreuen Kunden in mehr als 140 Ländern und Märkten auf der ganzen Welt. Aufgrund der globalen Dimension unserer Tätigkeiten eröffnen sich Ihnen unzählige spannende Kooperations- und Wachstumsmöglichkeiten. Auf der unten stehenden Karte können Sie nachsehen, wohin Sie Ihre Karriere führen könnte.
LERNEN SIE UNSER TEAM KENNEN
Karen McDonagh Reynolds
Nick Alexander
Jaime Sánchez Gómez-Landero
Paul Dowding
Ravi Khambhati
Emily Reading
Melanie Harding
Trey Franklin
Nuno Arruda
Suzanne Vaughan
Pei Wang
Basil Al Hatoum
HeeJung Kim
Charlotte Olson
Anshul Garg
Jasmin Bedi
Jessica Melville
Kanika Mehta
Mae Heloise Lisaca
Charlie (Charlotte) Garrod
Karen McDonagh Reynolds
Nick Alexander
Jaime Sánchez Gómez-Landero
Paul Dowding
Ravi Khambhati
Emily Reading
Melanie Harding
Trey Franklin
Nuno Arruda
Suzanne Vaughan
Pei Wang
Basil Al Hatoum
HeeJung Kim
Charlotte Olson
Anshul Garg
Jasmin Bedi
Jessica Melville
Kanika Mehta
Mae Heloise Lisaca
VERANSTALTUNGEN
There are no upcoming events at this time.
Bei WTW setzen wir auf Chancengleichheit und sind bestrebt, eine vielfältige Belegschaft zu fördern und ein integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jede/r respektiert, geschätzt und geachtet wird. Wir tolerieren keine Form der rechtswidrigen Diskriminierung und unterstützen auch keine Vorgehensweisen oder Initiativen, die gegen jegliche Menschenrechte verstoßen.