Early Careers: 2026 Graduate Program - Corporate Risk & Broking Graduate Analyst - Indonesia

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Early Careers: 2026 Graduate Program - Corporate Risk & Broking Graduate Analyst - Indonesia

  • 202508704
  • Indonesia
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Description

With 48,000 colleagues in over 140 countries, we help organizations make forward-thinking choices about their people, their investments and the risks they face. Joining our industry-leading Corporate Risk & Broking (CRB) team, you’ll be part of this impact right from the start.

Corporate Risk and Broking (CRB) is one of the world’s largest insurance brokers and risk advisors. We provide a broad range of services and solutions to thousands of clients, ranging from small businesses to the largest multinational corporations, that include risk assessment, risk management and advisory, risk transfer and placement, and claim advocacy.

We have roles available across the following teams:

Placement, where you’ll build and manage client relationships, drive revenue growth, and arrange insurance business while ensuring end-to-end account servicing and seamless collaboration with reinsurers and internal teams.     

 

Claims, where you’ll manage and resolve corporate client claims across diverse industries while working closely with insurers, clients, and internal teams to deliver efficient, effective solutions and outstanding service.

Qualifications

Our graduate roles are journeys of learning, experience and support. To transform your tomorrow with WTW, you’ll need:

  • Strong interest in building a career in insurance and brokerage

  • Recent graduate with a bachelor’s degree from a reputable university 
  • Proficient in Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)

  • Strong time management abilities to prioritize tasks and deliver results 
  • Excellent negotiation, analytical, and problem-solving skills
  • Effective communication skills in Bahasa Indonesia and English
  • Citizen or permanent resident of Indonesia

 

 

Contacto no solicitado

Cualquier currículum o perfil de candidato no solicitado enviado a través de nuestro sitio web o a las cuentas de correo electrónico personales de los empleados de Willis Towers Watson se considera propiedad de Willis Towers Watson y no está sujeto al pago de honorarios de agencia. Para ser una agencia de reclutamiento/empresa de búsqueda autorizada por Willis Towers Watson, dicha agencia debe tener un acuerdo escrito formal existente firmado por un reclutador autorizado de Willis Towers Watson y una relación de trabajo activa con la organización. Los currículums deben enviarse de acuerdo con nuestro proceso de presentación de candidatos, que incluye participar activamente en la búsqueda particular. Asimismo, para nuestras agencias de reclutamiento/empresas de búsqueda autorizadas, si no se sigue el proceso de presentación de candidatos, Willis Towers Watson no pagará honorarios de agencia. Willis Towers Watson es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Si desea que guardemos su información de contacto para considerarla en el futuro, envíe un correo electrónico a: Agency.inquiries@willistowerswatson.com .

Nuestras oficinas

Nuestros colegas prestan servicios en más de 140 países y mercados en todo el mundo. Esto le da una dimensión global a todo lo que hacemos y crea muchas oportunidades interesantes para colaborar y crecer. Explore el mapa a continuación para ver a dónde podría llevarlo su carrera.