Orientación para candidatos sobre inteligencia artificial (IA)

Nos comprometemos a mantener un proceso justo y equitativo para todos los candidatos. Esto incluye garantizar que cada candidato sea evaluado en función de sus propios méritos y cualificaciones. Nos comprometemos a la transparencia en nuestros criterios y procedimientos de evaluación, y nos esforzamos por brindar igualdad de oportunidades a todos los solicitantes.

Reconocemos el potencial de mal uso de las tecnologías de IA, como el plagio o la falsificación. Para mantener la integridad de nuestro proceso, implementaremos medidas para detectar y abordar cualquier uso indebido de la IA por parte de los candidatos. Esto incluye, entre otras cosas, el uso de herramientas de detección de plagio y la verificación de la información proporcionada por los candidatos.

Cualquier intento de fraude, incluido el uso indebido de inteligencia artificial para suplantar la identidad de alguien, se tomará muy en serio. Investigaremos cualquier actividad fraudulenta sospechosa y tomaremos las medidas oportunas, que pueden incluir la descalificación del proceso de solicitud y la denuncia ante las autoridades competentes.

Aprovechamiento de las aplicaciones de IA

Las herramientas de IA pueden ser de gran ayuda para potenciar tus habilidades e ideas. Piensa en la IA como una asistente que puede estimular tu creatividad, organizar tus pensamientos y perfeccionar tu trabajo. Sin embargo, es fundamental que tu voz y perspectiva únicas sigan siendo la esencia de todo lo que creas. Al combinar tu talento con la IA, puedes producir un trabajo impecable y auténticamente tuyo.

Mantén tu voz auténtica

Recuerda que la IA está para ayudarte, no para reemplazar tus habilidades y creatividad. Dedica siempre tiempo a revisar y adaptar el contenido generado por IA para que resulte auténtico y se ajuste a tu estilo de comunicación y mensaje. Tu voz genuina es lo que da sentido y originalidad a tu trabajo, y la IA actúa como un valioso apoyo durante todo el proceso.

Evaluaciones

Al realizar las evaluaciones, confíe en sus propios conocimientos y comprensión. Las evaluaciones están diseñadas para reflejar sus habilidades individuales, y el uso de IA en estos casos puede afectar la imparcialidad y la precisión de la evaluación. Confíe en lo que sabe y utilice las herramientas de IA solo cuando esté permitido y sea apropiado.

Entrevistas

Concéntrate en prepararte a fondo y practicar con regularidad para ganar confianza en tus habilidades y conocimientos. Tus respuestas sinceras son la mejor manera de demostrar tu experiencia y dedicación. La autenticidad durante las entrevistas es clave para mostrar quién eres y qué puedes hacer.

Utilizamos vídeo en directo durante las entrevistas para fomentar una interacción más personal y atractiva, lo que permite tanto a los candidatos como a los entrevistadores conectar mejor y comunicarse de forma más eficaz.

Tomadores de notas de IA

En el ámbito profesional, es importante hablar abiertamente sobre el uso de herramientas de IA, especialmente durante entrevistas o evaluaciones. Si planea usar aplicaciones de IA, como asistentes para tomar notas, informe al entrevistador con antelación y solicite su consentimiento. Esto garantiza un proceso respetuoso y justo donde todos se sientan cómodos e informados. El entrevistador también le informará si utiliza Copilot u otra aplicación de IA durante la entrevista.

Esta práctica garantiza la transparencia al respetar el derecho del entrevistador a saber qué herramientas se utilizan. Al mantener a ambas partes informadas y cómodas con el uso de la IA, se contribuye a mantener un proceso de entrevista justo y respetuoso.