Service Design Process Analyst (ICT_TECH CS_2026_04R)

Taguig, Metro Manila, Philippines

Service Design Process Analyst (ICT_TECH CS_2026_04R)

  • 202603146
  • Taguig, Metro Manila, Philippines
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Description

The Role
 

  • Proactively gather and organize/document data/information from functional owners / different sources to help identify improvement opportunities in ITSM processes 
  • Run process modelling and development activities, and documentation of process flows, guides, procedures, work instructions, and other communication materials 
  • Supports the development and execution of test scenarios designed to validate the functionality of processes being designed and built before implementing to production 
  • Reporting and analysis of process metrics and performance 
  • Work with leaders and various stakeholders to ensure that process metrics and KPIs are reflective of performance and quality 
  • Coordinate and perform ongoing quality checks and internal audits to ensure compliance with agreed and aligned processes 
  • Monitoring and reporting of process maturity and progress throughout the continuous improvement projects and initiatives 
  • Facilitate and deliver process and ITSM training sessions, workshops, and knowledge-transfer activities to ensure stakeholders understand and effectively adopt new or updated processes

Qualifications

The Requirements:

  • At least 5 years’ professional experience in a Quality / Process Improvement / Operational Excellence function in a shared services environment preferably on a global team 
  • Proficiency in MS Office applications such as Visio, Excel, PowerPoint, Word, PowerBI 
  • Attention to details as well as tested organizational skills 
  • Proven ability to work effectively with cross functional teams 
  • Ability to quickly learn and navigate new processes, tools, people and cultures

 

Advantageous for the position 

  • University Degree Holder 
  • ITIL Certification

 

WTW is an Equal Opportunity Employer

Unaufgeforderte Kontaktaufnahme

Alle unaufgeforderten Lebensläufe/Kandidatenprofile, die über unsere Website oder an persönliche E-Mail-Konten von Mitarbeitenden von Willis Towers Watson übermittelt werden, gelten als Eigentum von Willis Towers Watson und unterliegen nicht der Zahlung von Vermittlungsgebühren. Um als Personalvermittlungsagentur/Personalberatungsunternehmen für Willis Towers Watson zugelassen zu werden, muss eine solche Agentur über eine bestehende formelle schriftliche Vereinbarung verfügen, die von einem autorisierten Recruiter von Willis Towers Watson unterzeichnet wurde, und eine aktive Zusammenarbeit mit dem Unternehmen vorweisen können. Lebensläufe müssen gemäß unserem Einreichungsprozess für Bewerbungen eingereicht werden, was die aktive Beteiligung an der jeweiligen Suche beinhaltet. Ebenso werden für unsere zugelassene Personalvermittlungsagenturen/Personalberatungsunternehmen keine Vermittlungsgebühren von Willis Towers Watson gezahlt, wenn der Prozess zur Einreichung von Kandidaten nicht befolgt wird. Willis Towers Watson ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wenn Sie möchten, dass Ihre Kontaktdaten zur Berücksichtigung für eine zukünftige Stelle gespeichert werden, senden Sie bitte eine E-Mail an: Agency.inquiries@willistowerswatson.com .

Unsere Niederlassungen

Unsere Kolleginnen und Kollegen betreuen mehr als 140 Länder und Märkte auf der ganzen Welt. Dies verleiht unseren Tätigkeiten eine globale Dimension und schafft viele aufregende Möglichkeiten für Sie, mit uns zusammenzuarbeiten und zu wachsen. Erkunden Sie die Karte unten, um zu sehen, wohin Sie Ihre Karriere führen könnte.