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Unser Ziel, unsere Werte und unsere Kultur

Unsere Werte sind es, die uns dazu inspirieren, aktiv eine neue Zukunft zu gestalten. Sie prägen unsere Zusammenarbeit, sie schaffen unsere einzigartige Kultur und sie befähigen uns, die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen – füreinander und für unsere Kunden.

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Client focus

Unser Ziel ist es, unseren Kunden zum Erfolg zu verhelfen. In jeder Interaktion und bei jeder Lösung handeln wir im besten Interesse unserer Kunden.

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Teamwork

Einer von uns steht für alle. Wir arbeiten über Grenzen hinweg, um uns gegenseitig zum Erfolg zu verhelfen und gemeinsam mehr Wert zu schaffen.

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Integrity

Wir sind bestrebt, das Vertrauen unserer Kunden jeden Tag durch Professionalität, korrektes Handeln und Ehrlichkeit zu gewinnen.

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Respect

Wir hören einander zu und lernen voneinander. Wir feiern Unterschiede, pflegen eine inklusive Kultur und sind aufgeschlossen bei unserer Arbeit.

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Excellence

Wir wollen Spitzenleistungen erbringen und aufrechterhalten, indem wir uns unermüdlich für die berufliche Weiterentwicklung und das persönliche Wachstum unserer Mitarbeitenden einsetzen.

Ihre Benefits

Wir sorgen dafür, dass unser Leistungspaket immer vielfältig und wettbewerbsfähig ist, wobei die genauen Benefits, die wir bei WTW anbieten, von Land zu Land variieren. Welche Benefits wir in Ihrer Region anbieten, erfahren Sie während des Bewerbungsprozesses.

 

Lernen und Entwicklung

 

Neugier ist der Schlüssel zum Wachstum bei WTW. Unabhängig von Ihrer Rolle und dem Geschäftsbereich, in dem Sie einsteigen, finden Sie unzählige Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und Ihre Karriere voranzubringen.

Sie lernen jeden Tag – sowohl durch Ihre spannende Tätigkeit als auch im Austausch mit Ihren Kolleginnen und Kollegen.

 

 

Darüber hinaus haben unsere Mitarbeitenden Zugang zu Lerntools wie:

  • Online-Module mit On-Demand-Zugriff auf Wissen, interaktive Übungen und Toolkits
  • Maßgeschneiderte interne Portale und E-Learning-Kurse sowie Tools und Anleitungen für das Lernen am Arbeitsplatz
  • Mentoring- und Coaching-Tools
  • Von Trainern geleitete Kurse für Manager und Führungskräfte

Darüber hinaus profitieren Sie von Schulungs- und Entwicklungsangeboten, die auf Ihre individuellen Bedürfnisse und die Ihres Geschäftsbereichs zugeschnitten sind, einschließlich technischer Schulungen und professioneller Zertifizierungsprogramme.

 

Flexibilität, die uns allen zum Erfolg verhilft

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, ein Ort zu sein, an dem alle Arten von Menschen ihre beste Leistung bringen können, daher haben wir uns Flexibilität mit einem Ansatz zu eigen gemacht, den wir „Work Styles“ nennen. Zu diesen „Work Styles“, die entwickelt wurden, um Inklusivität unter unseren Mitarbeitenden zu fördern und unsere Kolleginnen und Kollegen zu unterstützen, gehören:

Flexibles Arbeiten

Hier können Sie Optionen wie Jobsharing und Teilzeitarbeit erkunden.

Remote

Hier können Sie Ihre Fähigkeiten von überall aus einbringen.

Hybrid

Hier können Sie Ihre perfekte Work-Life-Balance finden.

Im Büro

Hier können Sie Ihre Zeit damit verbringen, persönliche Beziehungen zu pflegen.

Unser Ziel ist es, so flexibel wie möglich zu sein. Wir empfehlen Ihnen, diese Optionen während des Einstellungsprozesses zu besprechen.

Unser Ansatz

Unser Ansatz zum Aufbau und zur Aufrechterhaltung einer inklusiven und leistungsstarken Kultur beinhaltet einen Hauptfokus auf:

Dazugehören

Förderung einer inklusiven Kultur und eines inklusiven Arbeitsumfelds.

Teil des Teams werden

Eine Pipeline für Talente aufbauen.

Wachsen

Eine Pipeline für Talente und Führungskräfte mit einem breiten Spektrum an Hintergründen, Erfahrungen, Qualitäten und Perspektiven unterstützen.

Viele Netzwerke. Eine globale Community.

Unsere sieben Inklusionsnetzwerke, die allen WTW Mitarbeitenden offen stehen, prägen unsere Kultur maßgeblich mit. Jedes bringt Kolleginnen und Kollegen aus ganz WTW zusammen, um die Community zu stärken.

  •  Gleichberechtigung
  • LGBT+
  • Multikulturalismus
  • Workability
  • Junge Berufstätige
  • Veteranen
  • Pflegepersonen  

Inklusion steht nicht still

Egal, wie viel wir erreichen, wir wissen, dass es immer noch mehr zu tun gibt. Um mehr über unseren Ansatz zu erfahren, laden Sie unseren aktuellen Nachhaltigkeitsbericht herunter .

Wenn Sie mehr über unseren Ansatz zu Inklusion und Vielfalt erfahren möchten, besuchen Sie bitte unsere Unternehmenswebsite.

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Auszeichnungen und Anerkennung

Wir sind stolz auf all unsere Errungenschaften. Sie zeigen, dass unser Engagement für unsere Kolleginnen und Kollegen, unsere Kunden und die Welt um uns herum weit über Worte hinausgeht.

Das Leben bei WTW

Über 48.000 einzigartige und talentierte Kolleginnen und Kollegen auf der ganzen Welt sind bei uns tätig.

Lassen Sie sich von ihnen erzählen, was es bedeutet, Teil des Lebens und der Arbeit bei WTW zu sein.

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