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Zürich, Zurich, Switzerland
Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv.
In unserem Geschäftsbereich Retirement unterstützen und beraten wir unsere Firmenkunden/Pensionskassen in der Gestaltung und Implementierung von Vorsorgelösungen, insbesondere der Finanzierung, der Rechnungslegung, der operativen Betreuung und Asset & Liability – Studien. Die Betreuung der Vorsorgelösungen umfasst arbeits- und steuerrechtliche sowie finanzwirtschaftliche Rahmenbedingungen und berücksichtigt die jeweiligen kundenspezifischen Besonderheiten.
Für unser Team in Zürich suchen wir ab sofort zur Verstärkung eine/n
Aktuar (m/w/d) in der Pensionskassenberatung (80-100%)
(Kennziffer 202401838)
Was erwartet Dich?
Du bist ein kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden (Firmen und Pensionskassen). Deine Aufgabe umfasst im Einzelnen:
Was bringst Du mit?
Wir bieten Dir eine vielseitige und spannende Position in einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld. Du findest bei uns ein professionelles Umfeld mit Mitarbeitern, die sich auf Deine kompetente Unterstützung und freundliche Person freuen. Eine dauerhafte Zusammenarbeit, kooperative Teamkultur und professionelles Wissensmanagement stehen bei uns im Vordergrund.
Interesse?
Wir freuen uns über Deine Online-Bewerbung. Die Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten.
WTW is an equal opportunities employer.
WTW (Willis Towers Watson) gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Advisory, Broking und Solutions. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, aus Risiken Wachstum zu generieren. Unsere Wurzeln reichen bis ins Jahr 1828 zurück – heute zählt WTW rund 45.000 Mitarbeiter in mehr als 140 Ländern. Wir gestalten und implementieren Lösungen, die Risiken steuern, berufliche Vorsorge optimieren, Talente fördern und die Kapitalkraft steigern. Auf diese Weise schützen und stärken wir Organisationen und Personen. In der Schweiz ist WTW mit Büros in Zürich, Lausanne und Genf vertreten. Erfahre mehr über uns auf www.wtwco.ch.
To be considered for this role, applicants must be either Swiss citizens, EU or EFTA nationals or have the legal right to live and work in Switzerland.
Gracias
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Todos los CV/perfiles de candidatos no solicitados que se presenten a través de nuestro sitio web o de cuentas de correo electrónico personales de empleados de Willis Towers Watson se consideran propiedad de Willis Towers Watson y no pagarán honorarios de agencia. Para poder ser una agencia/compañía de búsqueda de personal para Willis Towers Watson, dicha agencia debe contar con un acuerdo formal existente y por escrito firmado por un agente de selección de personal de Willis Towers Watson y una relación laboral activa con la organización. Los CV se deben presentar de forma tal que cumplan con el proceso de presentación del candidato, que incluye participar activamente en la búsqueda específica. Del mismo modo, para nuestras agencias de selección/búsqueda de personal, si no se cumple con los pasos del proceso de presentación del candidato, Willis Towers Watson no pagará honorarios de agencia. Willis Towers Watson sigue el principio de igualdad de oportunidades en la contratación. Si deseara que la compañía guarde su información de contacto para su consideración en el futuro, envíe un correo electrónico a: Agency.inquiries@willistowerswatson.com .
Nuestros colegas brindan servicios en más de 140 países y mercados en todo el mundo. Esto da una dimensión global a todo lo que hacemos y crea muchas oportunidades interesantes para que colabores y crezcas. Consulta el mapa a continuación para ver a dónde podría llevarte tu carrera.
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