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South Africa
The Role
INVESTMENT CONSULTANT
The asset consulting division of WTW, a leading global professional services company, requires an investment consultant, based in our Cape Town offices, to contribute to Towers Watson’s Investment consulting activities. You will be expected, over time, to manage a portfolio of (smaller) clients and assist more senior consultants to deliver advice to larger/more complex clients. This covers a multitude of areas including investment strategy, implementation, reporting, provider selection and governance. Your primary responsibilities will include:
Client/Service Provider interaction
Client investment transitions
Reviewing of the following client deliveries and managing the process to ensure that the services are delivered in accordance with agreed service level agreements
Depending on the nature and depth of candidate’ experience, responsibilities could also include:
The Requirements
All candidates who have the necessary qualifications / experience and meet our requirements may apply. Willis Towers Watson fully supports the employment equity objectives of the Financial Sector Code and preference may be given to candidates from certain designated groups.
Preference will be given to applicants from designated groups, in line with the South African Employment Equity Act.
WTW is committed to finding opportunities to promote workplace flexibility when possible based on the needs of our customers and the company.
We are pleased to say that this role meets the criteria for flexible work.
Gracias
Gracias
Todos los CV/perfiles de candidatos no solicitados que se presenten a través de nuestro sitio web o de cuentas de correo electrónico personales de empleados de Willis Towers Watson se consideran propiedad de Willis Towers Watson y no pagarán honorarios de agencia. Para poder ser una agencia/compañía de búsqueda de personal para Willis Towers Watson, dicha agencia debe contar con un acuerdo formal existente y por escrito firmado por un agente de selección de personal de Willis Towers Watson y una relación laboral activa con la organización. Los CV se deben presentar de forma tal que cumplan con el proceso de presentación del candidato, que incluye participar activamente en la búsqueda específica. Del mismo modo, para nuestras agencias de selección/búsqueda de personal, si no se cumple con los pasos del proceso de presentación del candidato, Willis Towers Watson no pagará honorarios de agencia. Willis Towers Watson sigue el principio de igualdad de oportunidades en la contratación. Si deseara que la compañía guarde su información de contacto para su consideración en el futuro, envíe un correo electrónico a: Agency.inquiries@willistowerswatson.com .
Nuestros colegas brindan servicios en más de 140 países y mercados en todo el mundo. Esto da una dimensión global a todo lo que hacemos y crea muchas oportunidades interesantes para que colabores y crezcas. Consulta el mapa a continuación para ver a dónde podría llevarte tu carrera.
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