Para estar informado sobre nuestras oportunidades de empleo:
    Únete a nuestra Red de Talentos

    JUNIOR ADVISOR RISCHI PROPERTY & CASUALTY

    Milan, Lombardy, Italy. Turin, Piedmont, Italy

    JUNIOR ADVISOR RISCHI PROPERTY & CASUALTY

    • 202406180
    • Milan, Lombardy, Italy
    • Turin, Piedmont, Italy
    • Closing on: Dec 31 2024

    Description

    Il Ruolo

    JUNIOR ADVISOR RISCHI PROPERTY & CASUALTY 

     La risorsa verrà inserita nel team Placement Property & Casualty che si occupa delle coperture assicurative per i rischi liability, property, rischi ambientali e special risks (i.e. tampering, garanzie di fornitura, reputational) e in particolare, del collocamento di tali rischi sui principali mercati assicurativi nazionali ed internazionali principalmente per Clienti Large Corporate.

    La risorsa intraprenderà un percorso professionale e personale volto ad accrescere le competenze necessarie ad un profilo di Placement Specialist Property e Casualty. 

     Le attività principali del Placement sono le seguenti:

    •  Piazzamento programmi assicurativi nazionali ed internazionali complessi, principalmente Property e Liability, di Clienti Large Corporate (revisione submission con team di gestione cliente, interlocuzione con il mercato assicurativo; analisi comparative dei riscontri ricevuti, predisposizione di offerte al cliente)
    • guidare il processo di rinnovo delle polizze assicurative esistenti, in accordo con la strategia di rinnovo specifica condivisa con il team di gestione 
    • Fornire consulenza a clienti e prospect ed espandere attivamente le relazioni, aprendosi a nuove prospettive, creando opportunità di business e proponendo soluzioni appropriate, anche in collaborazione con risorse consulenziali specialistiche
    • collaborare con risorse WTW e gruppi di lavoro, sia in Italia che all’estero.
    • Supportare tutti i colleghi nel rispondere alle esigenze dei clienti, rispondendo a quesiti e partecipando a call ed incontri, al fine di favorire la fidelizzazione dei clienti stessi.
    • progettare e preparare materiale illustrativo e divulgativo in materia Property & Casualty, sia ad uso interno che esterno, oltre che presentazioni e proposte complete per i clienti e partecipare alla redazione di rapporti di advocacy e piani di servizio per i clienti.
    • partecipare alla analisi e redazione – per quanto di competenza del Placement- di risposte a gare per servizi di brokeraggio e due diligence assicurative.
    • costruire e sviluppare relazioni con gli assicuratori del settore e con i partner tecnologici, massimizzando la redditività delle trattative.
    • utilizzare gli strumenti informatici di gruppo per la corretta registrazione delle trattative e degli esiti; creare e mantenere sempre aggiornati strumenti di benchmark delle quotazioni.
    • assicurarsi che i requisiti delle policy di gruppo (legale, normativo e compliance) siano sempre soddisfatti

    Qualifications

    I requisiti

    • Laurea in giurisprudenza o economica o equivalente
    • 2-4 anni di esperienza nel settore (broker o assicuratore) o realtà similare
    • inglese fluente, C1
    • buona conoscenza Excel e, in generale, del pacchetto applicativo Office
    • capacità di predisposizione di modelli comparativi dettagliati e di successiva sintesi
    • capacità di gestione delle relazioni interpersonali tanto interne come esterne
    • ricettività al feedback; capacità di pensiero critico e capacità di problem solving, alta adattabilità

     

    Sede: Torino

        
    “Belonging to protected category as per Law 68/99 is the preferred lane”
    We are committed to equal employment opportunities at WTW. 

    Apply Now

    ¿No tú?

    Gracias

    Contacto no solicitado

    Todos los CV/perfiles de candidatos no solicitados que se presenten a través de nuestro sitio web o de cuentas de correo electrónico personales de empleados de Willis Towers Watson se consideran propiedad de Willis Towers Watson y no pagarán honorarios de agencia. Para poder ser una agencia/compañía de búsqueda de personal para Willis Towers Watson, dicha agencia debe contar con un acuerdo formal existente y por escrito firmado por un agente de selección de personal de Willis Towers Watson y una relación laboral activa con la organización. Los CV se deben presentar de forma tal que cumplan con el proceso de presentación del candidato, que incluye participar activamente en la búsqueda específica. Del mismo modo, para nuestras agencias de selección/búsqueda de personal, si no se cumple con los pasos del proceso de presentación del candidato, Willis Towers Watson no pagará honorarios de agencia. Willis Towers Watson sigue el principio de igualdad de oportunidades en la contratación. Si deseara que la compañía guarde su información de contacto para su consideración en el futuro, envíe un correo electrónico a: Agency.inquiries@willistowerswatson.com .

    Nuestras oficinas

    Nuestros colegas brindan servicios en más de 140 países y mercados en todo el mundo. Esto da una dimensión global a todo lo que hacemos y crea muchas oportunidades interesantes para que colabores y crezcas. Consulta el mapa a continuación para ver a dónde podría llevarte tu carrera.

    Conozca a nuestra gente