AI Director - APAC
Singapore
AI Director - APAC
- 202606497
- Singapore
Description
The Role
The APAC AI Director will support the build out of our APAC AI capability as a core growth engine of the business, transforming how insurers operate across pricing, underwriting, claims, reserving, and financial reporting.
This is a commercial role accountable for:
- Support in selling AI transformation programmes. Providing AI domain expertise and working with consultants
- Designing AI workflows to support WTW propositions
- Embedding AI into live client workflows
- Scaling repeatable, high-margin delivery
- Driving AI adoption across all client propositions
- Upskilling capabilities for AI workflow design and build
Client:
- Lead end-to-end AI transformation engagements across:
- Pricing optimisation
- Underwriting decision support
- Financial reporting
- Claims automation and triage
- Reserving
- Predictive analytics
- And other client use cases
- Develop flagship use cases that anchor client conversations
Proposition & go to market:
- Equip colleagues and client leaders with practical AI sales tools and propositions
- Elevate the firm’s external position through thought leadership and client impact
- Feed into the global development of proprietary AI-enabled capabilities, based on proven client demand
- Participate in internal AI builds that will improve consultant productivity
People:
- Drive AI adoption across the firm
- Every proposal includes AI elements
- Teams are trained on practical AI application
- Support reskilling to train teams to deliver AI consulting projects
Qualifications
The Requirement
- 10+ years of experience in insurance consulting, insurance operations, analytics, data science, digital transformation, or AI-enabled business transformation.
- Proven track record leading large-scale transformation programmes within:
- General Insurance
- Life Insurance
- Reinsurance
- Ideally have strong consulting experience
- Demonstrated experience delivering AI, machine learning, advanced analytics, or automation initiatives that have generated measurable business outcomes.
- Experience selling and delivering complex consulting engagements valued at senior executive and board level.
- Understanding of insurance value chains including:
- Pricing and rating
- Underwriting
- Claims management
- Reserving
- Financial and regulatory reporting
- Distribution and customer servicing
- Experience working with C-suite stakeholders including CEOs, COOs, CUOs, CFOs, Chief Actuaries, Chief Data Officers, and Chief Transformation Officers.
- Experience within a leading consulting firm, insurance advisory practice, insurtech, or digital transformation consulting business.
- Exposure to Generative AI, Agentic AI, workflow automation, AI-enabled decision support, and enterprise AI deployment. AI is increasingly being embedded directly into underwriting support, claims automation, customer communications, pricing decisions, and workflow orchestration.
Equal Opportunity Employer
Andere aufgerufene Personen
Unaufgeforderte Kontaktaufnahme
Alle unaufgeforderten Lebensläufe/Kandidatenprofile, die über unsere Website oder an persönliche E-Mail-Konten von Mitarbeitenden von Willis Towers Watson übermittelt werden, gelten als Eigentum von Willis Towers Watson und unterliegen nicht der Zahlung von Vermittlungsgebühren. Um als Personalvermittlungsagentur/Personalberatungsunternehmen für Willis Towers Watson zugelassen zu werden, muss eine solche Agentur über eine bestehende formelle schriftliche Vereinbarung verfügen, die von einem autorisierten Recruiter von Willis Towers Watson unterzeichnet wurde, und eine aktive Zusammenarbeit mit dem Unternehmen vorweisen können. Lebensläufe müssen gemäß unserem Einreichungsprozess für Bewerbungen eingereicht werden, was die aktive Beteiligung an der jeweiligen Suche beinhaltet. Ebenso werden für unsere zugelassene Personalvermittlungsagenturen/Personalberatungsunternehmen keine Vermittlungsgebühren von Willis Towers Watson gezahlt, wenn der Prozess zur Einreichung von Kandidaten nicht befolgt wird. Willis Towers Watson ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wenn Sie möchten, dass Ihre Kontaktdaten zur Berücksichtigung für eine zukünftige Stelle gespeichert werden, senden Sie bitte eine E-Mail an: Agency.inquiries@willistowerswatson.com .
Unsere Niederlassungen
Unsere Kolleginnen und Kollegen betreuen mehr als 140 Länder und Märkte auf der ganzen Welt. Dies verleiht unseren Tätigkeiten eine globale Dimension und schafft viele aufregende Möglichkeiten für Sie, mit uns zusammenzuarbeiten und zu wachsen. Erkunden Sie die Karte unten, um zu sehen, wohin Sie Ihre Karriere führen könnte.