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South Jordan, Utah, United States
Our engineering team has built the largest private Medicare marketplace in the country. We passionately focus on the continuous improvement of the systems we build and the culture we promote. We build a platform that provides the best possible support to our customers who are shopping for insurance, and where our insurance carriers can be confident that their products are accurately and impartially represented.
As a Software Architect, you will play a central role in the design, development, and delivery of back and front-end systems for Willis Towers Watson. The ideal candidate will have a passion for Continuous Delivery and SOLID architecture and a strong background in building scalable systems using C#/.NET, HTML5, CSS3, and JavaScript using a Scrum/Agile development methodology.
As a senior member of the development team, we are looking for someone to be a mentor to others, an advocate of best practices, and an active coach across the organization. We look for self-starters who thrive in a fast-paced, agile environment – which means wearing many hats, being able to change direction quickly, and showing an eagerness to learn new technologies as the need arises. In this role you work with on a collaborative team of engineers – so excellent interpersonal and communication skills are also a must.
Note: Employment-based non-immigrant visa sponsorship and/or assistance is not offered for this specific job opportunity.
The Role
The Requirements
EOE, including disability/vets
Gracias
Gracias
Todos los CV/perfiles de candidatos no solicitados que se presenten a través de nuestro sitio web o de cuentas de correo electrónico personales de empleados de Willis Towers Watson se consideran propiedad de Willis Towers Watson y no pagarán honorarios de agencia. Para poder ser una agencia/compañía de búsqueda de personal para Willis Towers Watson, dicha agencia debe contar con un acuerdo formal existente y por escrito firmado por un agente de selección de personal de Willis Towers Watson y una relación laboral activa con la organización. Los CV se deben presentar de forma tal que cumplan con el proceso de presentación del candidato, que incluye participar activamente en la búsqueda específica. Del mismo modo, para nuestras agencias de selección/búsqueda de personal, si no se cumple con los pasos del proceso de presentación del candidato, Willis Towers Watson no pagará honorarios de agencia. Willis Towers Watson sigue el principio de igualdad de oportunidades en la contratación. Si deseara que la compañía guarde su información de contacto para su consideración en el futuro, envíe un correo electrónico a: Agency.inquiries@willistowerswatson.com .
Nuestros colegas brindan servicios en más de 140 países y mercados en todo el mundo. Esto da una dimensión global a todo lo que hacemos y crea muchas oportunidades interesantes para que colabores y crezcas. Consulta el mapa a continuación para ver a dónde podría llevarte tu carrera.
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