Construisez une carrière et
des relations grâce à notre
programme de stages.

Nous sommes des experts dans l'aide aux entreprises pour libérer leur potentiel grâce à une gestion efficace des risques. Nos clients comptent sur nous pour élaborer des stratégies qui quantifient, atténuent et transfèrent les risques en raison de notre expérience sectorielle spécialisée et de notre savoir-faire inégalé sur le marché. C'est ainsi que nous trouvons de nouvelles façons d'accepter le risque qui génèrent des résultats supérieurs.

Programme de stage en risque d'entreprise et courtage

Rejoignez notre programme de stage en risque d'entreprise et courtage de huit semaines, et vous acquerrez une expérience pratique et contribuerez à notre entreprise. Les stagiaires participeront à des projets d'équipe, à des présentations et à une gamme d'intervenants, y compris des tables rondes et des opportunités de réseautage avec des collègues à différents niveaux.

Les principaux domaines que vous pourriez potentiellement explorer incluent :

• Courtage/Placement
• Solutions d'assurance (souscription)
• Risque et Analytics
• Market Solutions
• Global Services Solutions (GSS)
• Finance
• Affinity

Pour en savoir plus, consultez notre brochure de notre programme.

• Programme de stage en actuariat en conseil en assurance

Notre activité de conseil et de technologie en assurance aide les principaux clients du secteur de l'assurance à améliorer leurs performances commerciales en leur fournissant des logiciels, des solutions et des conseils de pointe. Vous pourriez vous impliquer dans le développement de produits, la gestion financière et des risques, la modélisation financière et la mise en œuvre de logiciels, ainsi que dans les fusions et acquisitions pour les compagnies d'assurance.

La capacité à cultiver et à faire évoluer les talents, tout en équilibrant soigneusement les coûts et les récompenses, est l'un des facteurs clés qui différencient les organisations les plus performantes des autres. Nos équipes Santé, Patrimoine et Carrière utilisent une réflexion, des données, des analyses et des logiciels de pointe pour aider les clients à trouver de nouveaux moyens efficaces de motiver leurs employés et de favoriser le bien-être.

Nous avons des opportunités pour les stagiaires actuariels et non actuariels au sein de notre activité Santé, Patrimoine et Carrière dans les domaines suivants :

Expérience des employés

Nous sommes un leader de l'expérience des employés (EX), qui couvre tous les points de contact et les moments qui comptent entre les employés et leurs employeurs. Elle est au cœur de la fourniture d'une expérience client supérieure et est essentielle au succès de nos clients.

Expérience intégrée et Solutions Globales

Notre équipe de consultants internationaux, qui aide les entreprises à relever les défis de la complexité multi-pays en s'appuyant sur une connaissance du contexte des tendances et des solutions multi-clients innovantes, aide les entreprises à relever les défis de la complexité multi-pays.

Santé et avantages sociaux

Notre activité Santé et avantages sociaux aide les clients de grande et moyenne taille à contrôler la hausse des coûts des régimes de santé et de bien-être, à améliorer les résultats en matière de santé et à promouvoir l'engagement des employés grâce à des interventions de pointe à grande échelle.

Investissements

C'est votre chance de travailler avec certaines des plus grandes institutions d'investissement au monde et de nous aider à créer de la valeur financière pour les investisseurs, à la fois sur une base consultative et déléguée.

Retraite

Notre activité Retraite aide les organisations à développer des programmes de retraite qui répondent aux besoins de leur personnel et à créer des stratégies de gestion financière pour surmonter l'impact de scénarios économiques futurs incertains.

Travail et Récompenses

Notre équipe Travail et Récompenses aide les clients à aligner leur stratégie de talents et de récompenses sur leur stratégie commerciale pour assurer une réussite à long terme. Nous nous appuyons sur des données, des analyses et notre expérience pour identifier les besoins en talents et en main-d'œuvre qui sont essentiels à la performance globale.