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    PRAKTIKUM

    Bauen Sie mit unserem Praktikumsprogramm eine Karriere auf und knüpfen Sie Kontakte.

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    NORDAMERIKA

    Wir rekrutieren Praktikanten für verschiedene Bereiche unseres Unternehmens.

    Wir sind Experten darin, Unternehmen dabei zu helfen, ihr Potenzial durch effektives Risikomanagement freizusetzen. Unsere Kunden verlassen sich darauf, dass wir Strategien entwickeln, die Risiken quantifizieren, mindern und übertragen, und zwar aufgrund unserer Branchenerfahrung und unseres beispiellosen Markt-Know-hows. So entwickeln wir neue Wege, Risiken zu akzeptieren und so zu besseren Ergebnissen zu gelangen.

    Praktikumprogramm für Corporate Risk & Brokerage

    Nehmen Sie an unserem achtwöchigen Praktikumsprogramm für Corporate Risk & Brokerage teil, sammeln Sie praktische Erfahrungen und leisten Sie einen Beitrag zu unserem Unternehmen. Praktikanten werden in Teamprojekte und Präsentationen eingebunden und erleben eine Reihe von Rednern, darunter Podiumsdiskussionen und Networking-Möglichkeiten mit Kollegen auf verschiedenen Ebenen.

    Zu den wichtigsten Bereichen, die Sie möglicherweise erkunden könnten, gehören:

    • Brokerage/Platzierung
    • Versicherungslösungen (Underwriting)
    • Risiko & Analytik
    • Marktlösungen
    • Global Services Solutions (GSS)
    • Finanzen
    • Affinität

    Erfahren Sie mehr in unserer Programmbroschüre.

    • Praktikumprogramm für Versicherungsberatungs-Aktuare

    Unser Geschäftsbereich Versicherungsberatung und -technologie hilft führenden Versicherungskunden, ihre Geschäftsleistung zu verbessern, indem er hochmoderne Software, Lösungen und Beratung bereitstellt. Sie könnten sich in der Produktentwicklung, im Finanz- und Risikomanagement, in der Finanzmodellierung und Softwareimplementierung sowie bei Fusionen und Übernahmen für Versicherungsunternehmen engagieren.

    Die Fähigkeit, Talente zu fördern und zu entwickeln und dabei Kosten und Nutzen sorgfältig abzuwägen, ist einer der Schlüsselfaktoren, der leistungsstarke Organisationen von allen anderen unterscheidet. Unsere Health, Wealth & Career-Teams nutzen modernstes Denken, Daten, Analysen und Software, um Kunden dabei zu helfen, neue und effektive Wege zu finden, ihre Mitarbeiter zu motivieren und das Wohlbefinden zu fördern.

    Wir bieten Stellen für versicherungsmathematische und nicht-versicherungsmathematische Praktikanten in unserem Health Wealth & Career-Geschäft in den folgenden Bereichen:

    Mitarbeitererfahrung

    Wir sind führend in der Mitarbeitererfahrung (EX), die alle wichtigen Berührungspunkte und Momente zwischen Mitarbeitern und ihren Arbeitgebern umfasst. Sie ist das Herzstück der Bereitstellung einer überragenden Kundenerfahrung und der Schlüssel zum Erfolg unserer Kunden.

    Integrierte & Globale Lösungen

    Unser Geschäftsbereich Integrierte und Globale Lösungen besteht aus einem Team internationaler Berater, die Unternehmen dabei helfen, die Herausforderungen der Komplexität mehrerer Länder zu meistern. Dabei kommen kontextbezogenes Wissen über Trends und innovative Mehrkundenlösungen zum Einsatz.

    Gesundheit & Sozialleistungen

    Unser Geschäftsbereich Gesundheit & Sozialleistungen hilft großen und mittelgroßen Kunden dabei, die steigenden Kosten für Gesundheits- und Sozialleistungen zu kontrollieren, die Gesundheitsergebnisse zu verbessern und das Engagement der Mitarbeiter durch breit angelegte, hochmoderne Interventionen zu fördern.

    Investitionen

    Dies ist Ihre Chance, mit einigen der größten Investmentinstitute der Welt zusammenzuarbeiten und uns dabei zu helfen, sowohl auf beratender als auch auf delegierter Basis finanziellen Mehrwert für Investoren zu schaffen.

    Ruhestand

    Unser Geschäftsbereich Ruhestand hilft Organisationen dabei, Ruhestandsprogramme zu entwickeln, die den Bedürfnissen ihrer Belegschaft gerecht werden, und Finanzmanagementstrategien zu entwickeln, um die Auswirkungen unsicherer zukünftiger Wirtschaftsszenarien zu überwinden.

    Arbeit & Belohnungen

    Unser Team für Arbeit und Belohnungen hilft Kunden dabei, ihre Talent- und Belohnungsstrategie an ihre Geschäftsstrategie anzupassen, um langfristigen Erfolg zu erzielen. Wir verlassen uns auf Daten, Analysen und Erfahrung, um die Talent- und Personalbedürfnisse zu ermitteln, die für die Gesamtleistung entscheidend sind.

    Bewerbungverfahren

    Sie haben das Potenzial. Loten Sie nun Ihre Möglichkeiten aus. Bewerben Sie sich um einen Praktikumsplatz bei Willis Towers Watson. Sie müssen lediglich Ihre Bewerbung über diese Website einreichen, um den Bewerbungsprozess anzustoßen.

    Wichtiger Hinweis zum Gesetz der Stadt New York: Gemäß dem Gesetz der Stadt New York sind wir verpflichtet, Bewerber, die im Rahmen des Auswahlverfahrens aufgefordert werden könnten, unsere Videobewertungen auszufüllen, mindestens 10 Tage im Voraus zu benachrichtigen.

    Bewerbung einreichen

    Füllen Sie in unserem Rekrutierungssystem ein kurzes Bewerbungsformular aus, damit wir mehr über Ihren Hintergrund und Ihre Eignung für unsere Programme erfahren können.

    Online-Bewertung

    Bei WTW verwenden wir HireVue-Bewertungen . Diese ermöglichen es uns, festzustellen, ob Sie für unsere Rollen geeignet sind, und, was entscheidend ist, dass wir Ihnen die besten Erfolgschancen bieten, wenn Sie die letzten Phasen unseres Prozesses erreichen. Bitte sehen Sie sich unser kurzes Video an, um weitere Einblicke zu erhalten.

    Letzte Stufe

    Sie werden je nach Programm oder Standort zu einem Assessment Center oder einem abschließenden Vorstellungsgespräch eingeladen. Dies ist eine Gelegenheit, unsere Mitarbeiter kennenzulernen und sicherzustellen, dass wir gut zusammenpassen.

    Angebote und Onboarding

    Willkommen bei WTW und am Beginn einer erfüllenden Karrierereise!

    Zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen?

    Lesen Sie unsere Hinweise und Tipps

    Lernen Sie unsere Mitarbeiter kennen