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    PRÁCTICAS

    Construya una carrera y conexiones en nuestro programa de pasantías.

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    AMÉRICA DEL NORTE

    Reclutamos pasantes en diversas áreas de nuestro negocio.

    Somos expertos en ayudar a las empresas a liberar su potencial mediante una gestión eficaz de los riesgos. Nuestros clientes confían en nosotros para diseñar estrategias que cuantifiquen, mitiguen y transfieran el riesgo gracias a nuestra experiencia especializada en la industria y a nuestro conocimiento del mercado sin igual. Así es como ideamos nuevas formas de asumir el riesgo que generan resultados superiores.

    Programa de pasantías de riesgo corporativo y corretaje

    Únase a nuestro Programa de pasantías de riesgo corporativo y corretaje de ocho semanas y obtendrá experiencia práctica y contribuirá a nuestro negocio. Los pasantes participarán en proyectos de equipo, presentaciones y conocerán a una variedad de oradores, incluidos paneles de discusión y oportunidades de establecer contactos con colegas de diferentes niveles.

    Las áreas clave que podría explorar incluyen:

    • Corretaje/Colocación
    • Soluciones de seguros (Suscripción)
    • Riesgo y Análisis
    • Soluciones de mercado
    • Soluciones de servicios globales (GSS)
    • Finanzas
    • Affinity

    Obtenga más información en nuestro folleto del programa.

    • Programa de pasantías actuariales de consultoría de seguros

    Nuestro negocio de consultoría y tecnología de seguros ayuda a los principales clientes de seguros a mejorar el rendimiento de su negocio al proporcionar software, soluciones y asesoramiento de vanguardia. Podría involucrarse en el desarrollo de productos, gestión financiera y de riesgos, modelado financiero e implementación de software, así como en fusiones y adquisiciones para compañías de seguros.

    La capacidad de cultivar y hacer crecer el talento, al mismo tiempo que se equilibran cuidadosamente los costos y las recompensas, es uno de los factores clave que diferencia a las organizaciones de alto rendimiento de todas las demás. Nuestros equipos de Salud, Patrimonio y Carrera utilizan pensamiento, datos, análisis y software de vanguardia para ayudar a los clientes a encontrar formas nuevas y efectivas de motivar a su gente y fomentar el bienestar.

    Tenemos oportunidades para pasantes actuariales y no actuariales dentro de nuestro negocio de Salud, Patrimonio y Carrera en las siguientes áreas:

    Experiencia del empleado

    Somos líderes en Experiencia del empleado (EX), que cubre todos los puntos de contacto y momentos que importan entre los empleados y sus empleadores. Se encuentra en el corazón de la entrega de una experiencia superior al cliente y es clave para el éxito de nuestros clientes.

    Experiencia integrada y Soluciones globales

    Nuestro equipo de colegas de Soluciones globales e integradas es un equipo de consultores internacionales que ayudan a las empresas a navegar los desafíos de la complejidad de múltiples países basándose en el conocimiento del contexto de las tendencias y soluciones innovadoras para múltiples clientes.

    Salud y beneficios

    Nuestro negocio de Salud y beneficios ayuda a los clientes grandes y medianos a controlar los crecientes costos de los planes de salud y bienestar, mejorar los resultados de salud y promover el compromiso de los empleados a través de intervenciones de vanguardia y de base amplia.

    Inversiones

    Esta es su oportunidad de trabajar con algunas de las instituciones de inversión más grandes del mundo mientras nos ayuda a crear valor financiero para los inversores tanto de manera consultiva como delegada.

    Jubilación

    Nuestro negocio de Jubilación ayuda a las organizaciones a desarrollar programas de jubilación que satisfagan las necesidades de su fuerza laboral y a crear estrategias de gestión financiera para superar el impacto de escenarios económicos futuros inciertos.

    Trabajo y beneficios

    Recompensas

    Nuestro equipo de Trabajo y Recompensas ayuda a los clientes a alinear su estrategia de talento y recompensas con su estrategia comercial para lograr el éxito a largo plazo. Nos basamos en datos, análisis y experiencia para identificar las necesidades de talento y fuerza laboral que son vitales para el desempeño general.

    Proceso de solicitud

    Ya tienes el potencial. Ahora explora las posibilidades. Envía tu solicitud para realizar una pasantía en Willis Towers Watson. Todo lo que necesitas hacer para comenzar el trámite es enviar una solicitud desde este sitio.

    Aviso importante sobre la ley de la ciudad de Nueva York: De acuerdo con la ley de la ciudad de Nueva York, estamos obligados a avisar con al menos 10 días de anticipación a los solicitantes a quienes se les pueda solicitar que completen nuestras evaluaciones en video como parte del proceso de selección.

    Presentar solicitud

    Complete un breve formulario de solicitud en nuestro sistema de reclutamiento para que podamos conocer más sobre sus antecedentes y elegibilidad para nuestros programas.

    Evaluación en línea

    En WTW utilizamos evaluaciones de HireVue . Estas nos permiten determinar si usted es la persona adecuada para nuestros puestos y, lo que es más importante, si estamos brindándole las mejores posibilidades de éxito si avanza a las etapas finales de nuestro proceso. Vea nuestro breve video para obtener más información.

    Etapa final

    Se le invitará a un centro de evaluación o a una entrevista de etapa final, según el programa o la ubicación. Esta es una oportunidad para conocer a nuestra gente y asegurarse de que somos compatibles.

    Ofertas y onboarding

    ¡Bienvenido a WTW y al comienzo de un viaje profesional gratificante!

    Conozca a nuestra gente