Description

The Role

You will support Senior Account Executives working with international Health & Benefits clients, gaining hands-on experience in a dynamic and client-driven environment.

Your main responsibilities will include:

Supporting the management of Life & Accident group plans, Medical plans, and Business Travel insurance
Assisting with administrative, technical, and client-facing activities throughout the life cycle of insurance policies
Collaborating with insurers to ensure efficient policy renewals and adjustments
Contributing to internal processes, including client servicing, reporting, and compliance tasks
Building a solid foundation to grow within WTW and progress towards a Junior Health & Benefits Account Executive role.

Qualifications

The Requirements

We are looking for someone eager to learn, proactive, and comfortable working in an international environment:

University degree in Law, Business Administration, Economics, or a related field
Fluent English (written and spoken – able to interact confidently from day one)
Strong knowledge of Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word)
A collaborative mindset and ability to work effectively in a team

At WTW, we are committed to fostering an inclusive and diverse workplace. We provide adjustments and accommodations throughout the recruitment process and beyond.

If you anticipate any barriers—from application to onboarding—please reach out to our support team at candidate.helpdesk@willistowerswatson.com.

Contact non sollicité

Tous les CV/profils de candidats non sollicités soumis par l'intermédiaire de notre site web ou sur les comptes courriel personnels des employés de Willis Towers Watson sont considérés comme la propriété de Willis Towers Watson et ne font pas l'objet d'un paiement de frais d'agence. Pour être une agence de recrutement ou un cabinet de recherche autorisé par Willis Towers Watson, une telle agence doit disposer d'un accord écrit formel signé par un recruteur autorisé de Willis Towers Watson et d'une relation de travail active avec l'organisation. Les CV doivent être soumis conformément à notre processus de présentation des candidats, ce qui implique de participer activement à la recherche en question. De même, pour nos agences de recrutement et cabinets de recherche agréés, si la procédure de présentation des candidats n'est pas respectée, Willis Towers Watson ne paiera pas de frais d'agence. Willis Towers Watson est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Si vous souhaitez que vos coordonnées soient conservées en vue d'un examen ultérieur, veuillez envoyer un courriel à cette adresse : Agency.inquiries@willistowerswatson.com .

Nos bureaux

Nos collègues sont présents dans plus de 140 pays : de Mumbai à Londres, en passant par Manille et New York, du Moyen-Orient à l’Amérique latine. Grâce à notre présence internationale, tout ce que nous accomplissons prend une dimension mondiale et crée des occasions de collaboration et de croissance pour vous. Parcourez la carte ci-dessous pour voir jusqu’où votre carrière pourrait vous mener.

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