AI & Intelligent Automation Delivery Leader

Lisbon, Portugal

AI & Intelligent Automation Delivery Leader

  • 202603672
  • Lisbon, Portugal
Favoriten anzeigen

Description

What You Will Do

 

Delivery Leadership & Execution

  • Own end-to-end delivery outcomes for AI and automation initiatives across Retirement, ensuring measurable business impact

  • Define and lead delivery strategy, governance, and execution standards across the full pipeline

  • Act as the global delivery authority, aligning priorities, resources, and execution to a single Retirement roadmap

  • Drive portfolio-level planning and prioritisation, balancing demand, capacity, and strategic priorities

  • Partner with business leadership to ensure a clear, high-quality demand pipeline

 

Automation & AI Solution Delivery

  • Lead delivery across a broad solution landscape (workflow automation, Power Platform, document intelligence, GenAI)

  • Ensure solutions are designed for enterprise scale, sustainability, and cross-market reuse

  • Provide senior oversight on solution design decisions, ensuring alignment with business and technical strategy

 

Delivery Operations & Service Standards

  • Own the design and implementation of a scaled delivery and support model

  • Establish enterprise-grade governance, controls and service standards across all AI and automation solutions

  • Ensure robust service ownership, monitoring and lifecycle management

  • Lead continuous improvement across testing, release, change, and post-implementation processes

 

Global Delivery Network & Scaling

  • Lead a globally distributed delivery capability (Lisbon and  Manila)

  • Define the scaling strategy for AI and automation delivery across regions

  • Ensure consistent standards while optimising location strategy, capacity and resilience

  • Build a model that enables rapid scaling without compromising quality or control

 

Stakeholder Management & Governance

  • Act as a senior leader and trusted partner to Retirement business leadership, Technology and governance teams

  • Influence key stakeholders on prioritisation, trade-offs and investment decisions

  • Provide clear, structured visibility of delivery performance, risks and outcomes at leadership level

  • Ensure full alignment with WTW risk, governance and Responsible AI standards

 

Team Coordination & Capability Development

  • Lead a global team, driving alignment to shared objectives and outcomes

  • Build and evolve the AI & Automation delivery capability, including structure, roles and skills

  • Drive capability maturity, embedding best practices and consistent ways of working

  • Play an active role in talent strategy, hiring and leadership development

Qualifications

What We Are Looking For

 

  • University degree is required, preferably in Technology, Engineering, Business, Management, or a related field 

  • Fluency in English, both spoken and written 

  • Experience leading delivery of automation, AI or transformation initiatives 

  • Strong project/program management capability, including planning, prioritisation, risk management and stakeholder communication 

  • Good understanding of intelligent automation concepts (workflow automation, RPA/lightweight automation, low-code platforms) 

  • Practical understanding of AI use cases in business environments (eg GenAI, document intelligence, classification, knowledge solutions) 

  • Proven ability to work across business and technical teams to deliver scalable and maintainable solutions 

  • Strong communication and influencing skills, particularly in matrix and cross-functional environments  

  • Ability to operate across global teams and different organisational structures

 

Unaufgeforderte Kontaktaufnahme

Alle unaufgeforderten Lebensläufe/Kandidatenprofile, die über unsere Website oder an persönliche E-Mail-Konten von Mitarbeitenden von Willis Towers Watson übermittelt werden, gelten als Eigentum von Willis Towers Watson und unterliegen nicht der Zahlung von Vermittlungsgebühren. Um als Personalvermittlungsagentur/Personalberatungsunternehmen für Willis Towers Watson zugelassen zu werden, muss eine solche Agentur über eine bestehende formelle schriftliche Vereinbarung verfügen, die von einem autorisierten Recruiter von Willis Towers Watson unterzeichnet wurde, und eine aktive Zusammenarbeit mit dem Unternehmen vorweisen können. Lebensläufe müssen gemäß unserem Einreichungsprozess für Bewerbungen eingereicht werden, was die aktive Beteiligung an der jeweiligen Suche beinhaltet. Ebenso werden für unsere zugelassene Personalvermittlungsagenturen/Personalberatungsunternehmen keine Vermittlungsgebühren von Willis Towers Watson gezahlt, wenn der Prozess zur Einreichung von Kandidaten nicht befolgt wird. Willis Towers Watson ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wenn Sie möchten, dass Ihre Kontaktdaten zur Berücksichtigung für eine zukünftige Stelle gespeichert werden, senden Sie bitte eine E-Mail an: Agency.inquiries@willistowerswatson.com .

Unsere Niederlassungen

Unsere Kolleginnen und Kollegen betreuen mehr als 140 Länder und Märkte auf der ganzen Welt. Dies verleiht unseren Tätigkeiten eine globale Dimension und schafft viele aufregende Möglichkeiten für Sie, mit uns zusammenzuarbeiten und zu wachsen. Erkunden Sie die Karte unten, um zu sehen, wohin Sie Ihre Karriere führen könnte.