Description

El Rol

Ejecutar y hacer seguimiento a proyectos de implementación tecnológica y operativa para clientes corporativos.
Gestionar cronogramas, entregables, responsables, riesgos, dependencias y planes de acción de múltiples proyectos.
Coordinar actividades con clientes, proveedores y equipos internos, asegurando una comunicación clara y oportuna.
Levantar, analizar y documentar requerimientos funcionales y operativos, reglas de negocio y criterios de aceptación.
Validar la calidad, consistencia, integridad y trazabilidad de la información requerida para las implementaciones.
Apoyar la preparación y ejecución de pruebas funcionales, documentar hallazgos y hacer seguimiento a incidencias hasta su cierre.
Identificar y gestionar riesgos, bloqueos y desviaciones, proponiendo alternativas de solución.
Elaborar y mantener actualizados los reportes, matrices, indicadores, actas, evidencias y documentos de seguimiento del proyecto.
Participar en iniciativas de mejora continua, automatización, optimización y estandarización de los procesos de implementación.

Qualifications

Los Requerimientos

Profesional o estudiante de últimos semestres de Ingeniería Industrial, Sistemas, Administración, Economía o carreras afines.
1 a 2 años de experiencia en:
Seguimiento de proyectos y operaciones.
Análisis, validación y manejo de información.
Elaboración de reportes e indicadores.
Coordinación y seguimiento de actividades con diferentes stakeholders.
Excel intermedio o avanzado.
Gestión y análisis de datos.
Microsof
Conocimiento en Power BI y Power Query.
Herramientas de gestión de proyectos.
Metodologías ágiles.
Experiencia en tecnología, consultoría, seguros o beneficios para empleados.

Igualdad de oportunidades en el empleo

Unaufgeforderte Kontaktaufnahme

Alle unaufgeforderten Lebensläufe/Kandidatenprofile, die über unsere Website oder an persönliche E-Mail-Konten von Mitarbeitenden von Willis Towers Watson übermittelt werden, gelten als Eigentum von Willis Towers Watson und unterliegen nicht der Zahlung von Vermittlungsgebühren. Um als Personalvermittlungsagentur/Personalberatungsunternehmen für Willis Towers Watson zugelassen zu werden, muss eine solche Agentur über eine bestehende formelle schriftliche Vereinbarung verfügen, die von einem autorisierten Recruiter von Willis Towers Watson unterzeichnet wurde, und eine aktive Zusammenarbeit mit dem Unternehmen vorweisen können. Lebensläufe müssen gemäß unserem Einreichungsprozess für Bewerbungen eingereicht werden, was die aktive Beteiligung an der jeweiligen Suche beinhaltet. Ebenso werden für unsere zugelassene Personalvermittlungsagenturen/Personalberatungsunternehmen keine Vermittlungsgebühren von Willis Towers Watson gezahlt, wenn der Prozess zur Einreichung von Kandidaten nicht befolgt wird. Willis Towers Watson ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wenn Sie möchten, dass Ihre Kontaktdaten zur Berücksichtigung für eine zukünftige Stelle gespeichert werden, senden Sie bitte eine E-Mail an: Agency.inquiries@willistowerswatson.com .

Unsere Niederlassungen

Unsere Kolleginnen und Kollegen betreuen mehr als 140 Länder und Märkte auf der ganzen Welt. Dies verleiht unseren Tätigkeiten eine globale Dimension und schafft viele aufregende Möglichkeiten für Sie, mit uns zusammenzuarbeiten und zu wachsen. Erkunden Sie die Karte unten, um zu sehen, wohin Sie Ihre Karriere führen könnte.

Analista de Implementación