Description

El Rol

Apoyar al Gerente Affinity en la administración y crecimiento de la cartera VIP.
Prospectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio de clientes individuales de alto patrimonio.
Gestionar el ciclo completo de ventas, cotización, emisión, renovación y servicio para clientes asignados a su cartera.
Acompañar a las Ejecutivas VIP en reclamos complejos o de alta sensibilidad.
Coordinar estrategias de renovación para grupos familiares de gran volumen o primas significativas.
Mantener informado al Gerente Affinity y Country Head sobre casos relevantes, riesgos y oportunidades.
Liderar mesas de trabajo con aseguradoras para resolver reclamos complejos.
Revisar y validar propuestas, comparativos y presentaciones para clientes VIP.
Actuar como punto de escalamiento para situaciones críticas de servicio.
Dar seguimiento a indicadores de renovación, retención, ventas nuevas y experiencia del cliente.
Identificar oportunidades de cross selling y up selling.
Cubrir integralmente la cartera de una Ejecutiva VIP durante ausencias prolongadas por vacaciones, incapacidad o enfermedad.
Apoyar proyectos estratégicos y mejoras de procesos del departamento.
Otras funciones inherentes al cargo.

Qualifications

Licenciatura en Administración de Empresas, Seguros, Finanzas o carrera afín.
Inglés avanzado
5 años en seguros de personas, líneas personales o gastos médicos mayores; experiencia con clientes de alto perfil y renovaciones complejas.
Seguros de personas, gastos médicos mayores, negociación con aseguradoras.
Microsoft Office avanzado.
Vehículo propio y disponibilidad para reuniones con clientes.
Liderazgo e influencia
Orientación al cliente
Negociación
Comunicación ejecutiva
Análisis y resolución de problemas
Planeación y organización
Orientación a resultados

Igualdad de oportunidades en el empleo

Unaufgeforderte Kontaktaufnahme

Alle unaufgeforderten Lebensläufe/Kandidatenprofile, die über unsere Website oder an persönliche E-Mail-Konten von Mitarbeitenden von Willis Towers Watson übermittelt werden, gelten als Eigentum von Willis Towers Watson und unterliegen nicht der Zahlung von Vermittlungsgebühren. Um als Personalvermittlungsagentur/Personalberatungsunternehmen für Willis Towers Watson zugelassen zu werden, muss eine solche Agentur über eine bestehende formelle schriftliche Vereinbarung verfügen, die von einem autorisierten Recruiter von Willis Towers Watson unterzeichnet wurde, und eine aktive Zusammenarbeit mit dem Unternehmen vorweisen können. Lebensläufe müssen gemäß unserem Einreichungsprozess für Bewerbungen eingereicht werden, was die aktive Beteiligung an der jeweiligen Suche beinhaltet. Ebenso werden für unsere zugelassene Personalvermittlungsagenturen/Personalberatungsunternehmen keine Vermittlungsgebühren von Willis Towers Watson gezahlt, wenn der Prozess zur Einreichung von Kandidaten nicht befolgt wird. Willis Towers Watson ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wenn Sie möchten, dass Ihre Kontaktdaten zur Berücksichtigung für eine zukünftige Stelle gespeichert werden, senden Sie bitte eine E-Mail an: Agency.inquiries@willistowerswatson.com .

Unsere Niederlassungen

Unsere Kolleginnen und Kollegen betreuen mehr als 140 Länder und Märkte auf der ganzen Welt. Dies verleiht unseren Tätigkeiten eine globale Dimension und schafft viele aufregende Möglichkeiten für Sie, mit uns zusammenzuarbeiten und zu wachsen. Erkunden Sie die Karte unten, um zu sehen, wohin Sie Ihre Karriere führen könnte.

Ejecutivo de Cuenta Senior / Gastos Médicos